CGT consigue en Konecta BPO que 400 personas consoliden su jornadaconforme a sus horas reales trabajadas. Para la CGT, la fórmula de Konecta de contratar a las trabajadoras/es por 18, 20, 25 ó 28 horas para inmediatamente ofertar ampliaciones temporales “voluntarias” de jornada que ... [ Leer Más ]

El 9 de julio de 2020 la dirección del Grupo Konecta ha comunicado, por motivos mercantiles que desconocemos, que el 1 de octubre unificará 4 sociedades presentes en todo el estado, en una sociedad (Universal Support) que seguirá estando con la sede social formalmente en Galicia, aunque sus decisio ... [ Leer Más ]

Konecta no se ha atrevido a defender en un juzgado lo indefendible y ha aceptado devolver los días de vacaciones que impuso a 162 trabajadores/as, los días 18, 19 y 20 de marzo, sin que previamente los solicitaran, comprometiéndose a comunicárselo personalmente a las personas trabajadoras/es ... [ Leer Más ]

La crisis del Coronovarirus está evidenciando la precariedad de un sector que históricamente se ha destacado por tener unas condiciones de trabajo nefastas, contratos parciales y temporales, adaptándose a las crisis y reformas, como se adaptan los virus. Las empresas empezaron la crisis diciendo, d ... [ Leer Más ]

NOTA DE PRENSA Madrid, a 19 de marzo de 2020 La Dirección de Konecta BTO ha cruzado el 18 de marzo de 2020 varias líneas rojas que tardará en olvidar. CGT espera que ningún empleado pague su negligencia. A pesar ... [ Leer Más ]

NOTA DE PRENSA Madrid, a 18 de marzo de 2020 La Dirección de Konecta BTO conoció la noche del 16 de marzo que, al amparo de la decisión del Comité de Empresa, se había tomado la decisión de desalojar todos sus centros ... [ Leer Más ]

La Confederación General del Trabajo (CGT) ha logrado el 18 de febrero de 2020 el mejor resultado en unas elecciones sindicales en la reciente historia del sector de Contact Center. La dificultad de movilizar a la plantilla en unas elecciones con veinte centros de trabajo en varias localidades de la pr ... [ Leer Más ]

Las excedencias voluntarias están reguladas en el artículo 46.2 del Estatuto de los Trabajadores y traspuestas al convenio colectivo en su articulo 31.1.2. El único requisito para solicitarlas es llevar un año en la empresa y la empresa NO TIENA CAUSA LEGAL PARA DENEGARLAS SALVO POR NO CUM ... [ Leer Más ]

Konecta, junto con otras empresas del sector, lleva mucho tiempo (demasiado ya) poniendo en práctica un nuevo sistema que profundiza en la precariedad laboral de las personas nuevas que trabajan en la empresa. Demasiados años ya de impunidad mediante la fórmula de contratar a lxs trabajadorxs con c ... [ Leer Más ]

Una trabajadora de Konecta Valladolid descubrió accidentalmente que se había instalado una cámara de videovigilancia en uno de los servicios del centro La Confederación General del Trabajo (CGT) ha anunciado, a través de un comunicado de la Sección Sindical de Konect ... [ Leer Más ]