CGT - Sector Federal de Telemarketing
Las relaciones laborales en la crisis del COVID-19 y nuestros derechos como personas trabajadoras
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CGT lleva a la Audiencia Nacional a la empresa que tiene adjudicado el servicio de atención al cliente de CaixaBank por su actitud al negarse a la compensación de los gastos del Teletrabajo
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Modificaciones Sustanciales en DIGITEX. Expertos trileros
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DIGITEX PRETENDE REDUCIR UN 33% LA JORNADA A LA PLANTILLA CON CONTRATO A TIEMPO PARCIAL
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MÁSMÓVIL SUBCONTRATA A ISGF SU SERVICIO DE COBROS Y ESTA PONE EN RIESGO DE CONTAGIO A SU PLANTILLA
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CONTACT CENTER: LA PATRONAL NECESITA UN RELEVO
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NO HUBO ERE ¿QUIÉN LO PAGA?...
La Audiencia Nacional dice que lo que se ha producido no es un despido colectivo (ERE) sino un plan de bajas incentivadas. ¿EL pago y el IRPF quien lo haga ahora? ...

Jurídica

Noticias sobre Jurídica , Leyes o trucos de empresa

Ya es por todos/as conocida la multinacional Sitel Iberica debido a ser pionera en menoscabar los derechos laborales trasvirtiendo la ley a su antojo. Fue la primera empresa a nivel nacional de telemarketing que aprovechó la reforma laboral de Rajoy para cambiar su forma de despedir y comenzar con los discipl ... [ Leer Más ]

Sentencia TSJ Madrid Conflicto Colectivo en Unisono BPO estimando recurso de suplicación por CGT determinando que el Convenio Colectivo aplicable es Contact Center. La importancia de esta resolución judicial radica en la determinación del Convenio Colectivo aplicable que es Contact Cente ... [ Leer Más ]

LA CGT CONSIGUE EL DERECHO A LA RETRIBUCIÓN DE TODO LOS COMPLEMENTOS VARIABLES EN EL SECTOR DEL TELEMARKETING La reciente sentencia de la Sala de lo Social de la Audiencia Nacional reconoce el derecho de los trabajadores del sector a incluir, dentro de su retribución de vacaciones , todos los c ... [ Leer Más ]

El Tribunal Superior de Justicia de Madrid que indica que el Convenio Colectivo Estatal de Contact Center en su articulo 67.2. cuando indica que es una falta grave : 2.) Más de doce faltas no justificadas de puntualidad, cometidas en el periodo de seis meses o de treinta en un año, ... [ Leer Más ]

Acabamos de tener una sentencia del Juzgado de lo Social que ha declarado NULO el despido realizado conforme al art.52.d del Estatuto de los Trabajadores, es decir por SITEL despidió, el pasado día 22 de octubre del 2013, injustamente a Diana de la campaña de Yell en Madrid . La sentencia de ... [ Leer Más ]

El juzgado de lo Social número 26 de Madrid ha declarado nulo el despido de una trabajadora embarazada durante el periodo de prueba y ha condenado a la empresa donde prestaba sus servicios, Global Sales Solutions Line, a readmitir a la trabajadora de inmediato y a abonarle los salarios dejados de percibir desde ... [ Leer Más ]

El 8/7/13 se publicó un artículo en Laboro en el que se explicaba por qué es falso que el 8/7/13 hayan muerto todos los convenios que llevaran prorrogados más de un año. Pues bien, la Audiencia Nacional acaba de confirmar en una sentencia no sólo la veracidad de la afirmaci&oac ... [ Leer Más ]

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  • 8M : Día reivindicativo. Super-Heroinas 8M - 2019
    8M : Día reivindicativo. Super-Heroinas